勢(shì)通機(jī)器人科技（集團(tuán)）有限公司

“2024年春季校園招聘”

企業(yè)簡(jiǎn)介

勢(shì)通機(jī)器人科技（集團(tuán)）有限公司(下稱(chēng)“公司”)，由旗下浙江勢(shì)通機(jī)器人科技有限公司、上海勢(shì)通機(jī)器人科技有限公司、江蘇勢(shì)通生物科技有限公司、江蘇芯農(nóng)微電子科技有限公司、浙江鴻禾醫(yī)療科技有限責(zé)任公司等多個(gè)國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)組成。公司專(zhuān)注于端側(cè)智能與網(wǎng)絡(luò)智能底層技術(shù)及其應(yīng)用研發(fā)，是微端智能時(shí)代系統(tǒng)解決方案的提供者和先行者。當(dāng)前，公司主要基于先進(jìn)射頻技術(shù)、機(jī)器視覺(jué)技術(shù)、AI控制與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等核心技術(shù)，從事Sub-G射頻與AI集成電路設(shè)計(jì)、微型機(jī)器人終端，以及新一代智慧物聯(lián)網(wǎng)（AIOT）三大領(lǐng)域的創(chuàng)新研發(fā)、生產(chǎn)制造與服務(wù)產(chǎn)業(yè)。公司也是全球領(lǐng)先的體內(nèi)微型醫(yī)療機(jī)器人企業(yè)。

公司總部及生產(chǎn)基地建設(shè)于著名工業(yè)重鎮(zhèn)嘉興姚莊，這里是國(guó)家長(zhǎng)三角一體化核心區(qū)及國(guó)家共同富裕示范區(qū)，其交通便捷、生活便利、生態(tài)優(yōu)美，產(chǎn)業(yè)鏈布局完善，十分吸引人才聚集。公司立足長(zhǎng)三角核心區(qū)，先后在上海、北京、江蘇南通、浙江嘉興等地建立各領(lǐng)域科研與生產(chǎn)基地，完善布局了多學(xué)科研發(fā)、生產(chǎn)制造及其供應(yīng)鏈組織?；竞w自主集成電路設(shè)計(jì)、流片封裝，精密器件、智能制造、廣域自組物聯(lián)網(wǎng)等全產(chǎn)業(yè)長(zhǎng)鏈條。

公司研發(fā)實(shí)力雄厚，由國(guó)內(nèi)外知名大學(xué)、研發(fā)機(jī)構(gòu)學(xué)術(shù)帶頭人或資深工程師牽頭，組建了各領(lǐng)域高水平研發(fā)隊(duì)伍。公司先后獲得了科技部”十四五”國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃，工信部、國(guó)家藥監(jiān)局揭榜掛帥重大科研專(zhuān)項(xiàng)。擁有國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)3個(gè)，”專(zhuān)精特新“企業(yè)2個(gè)，國(guó)家博士后科研工作站1個(gè)，博士后創(chuàng)新工作點(diǎn)1個(gè)，區(qū)級(jí)以上研發(fā)中心3個(gè)，工程碩士聯(lián)合培養(yǎng)基地3個(gè)。

經(jīng)過(guò)潛心多年的持續(xù)科研攻關(guān)，公司技術(shù)團(tuán)隊(duì)突破國(guó)外技術(shù)封鎖，連續(xù)打破國(guó)外卡脖子的“長(zhǎng)程大寬帶低功耗Sub-GHz射頻芯片” 和“低功耗深潛雙控”等多項(xiàng)技術(shù)，獲得卡脖子技術(shù)相關(guān)核心發(fā)明專(zhuān)利50余項(xiàng)。在體內(nèi)微型智能機(jī)器人細(xì)分領(lǐng)域，公司技術(shù)團(tuán)創(chuàng)造性地實(shí)現(xiàn)膠囊機(jī)器人影像3D重構(gòu)、閉環(huán)精確定位等全球首創(chuàng)技術(shù)。對(duì)人體消化道全覆蓋3D重構(gòu)，還原體內(nèi)真實(shí)影像，建立高精度3D地圖，使原僅有相機(jī)功能的膠囊內(nèi)鏡，擁有強(qiáng)大運(yùn)算大腦、精準(zhǔn)控制反饋，以及更加靈活的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，便于精確診斷和治療。完成了對(duì)該細(xì)分行業(yè)國(guó)際龍頭的部分技術(shù)超越，一定程度引領(lǐng)了行業(yè)最新發(fā)展。針對(duì)工業(yè)互聯(lián)、智能制造、智慧基礎(chǔ)設(shè)施等應(yīng)用場(chǎng)景，公司開(kāi)展智慧物聯(lián)（AIOT）創(chuàng)新性應(yīng)用研究，攻克關(guān)鍵技術(shù)瓶頸，開(kāi)發(fā)具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)AIOT智慧物聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)，賦能產(chǎn)業(yè)數(shù)字化，助力智能產(chǎn)業(yè)生態(tài)。公司第一代AIOT智慧物聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)成功落地且應(yīng)用于知名央企集團(tuán)科技示范項(xiàng)目。

立足當(dāng)下，著眼未來(lái)。公司經(jīng)過(guò)數(shù)年發(fā)展，正在快速成長(zhǎng)壯大，2022年中，集團(tuán)完成國(guó)有資本鄉(xiāng)村振興資金大股比混改，成為國(guó)家共同富裕示范區(qū)，先行先試混合所有制科創(chuàng)企業(yè)集團(tuán)。背靠長(zhǎng)三角一體化和鄉(xiāng)村振興兩大國(guó)家戰(zhàn)略，公司秉承專(zhuān)注創(chuàng)新科技之初心，牢記高水平科技自立自強(qiáng)的使命。在科技引領(lǐng)創(chuàng)新道路上，始終堅(jiān)持不懈努力和孜孜不倦追求，運(yùn)用創(chuàng)新科技增益于國(guó)家和人民，服務(wù)好產(chǎn)業(yè)需求與人們美好生活。

為持續(xù)引領(lǐng)微端智能時(shí)代，公司在科研與生產(chǎn)方面繼續(xù)加大投入，集團(tuán)將繼續(xù)在以下專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域擴(kuò)大校園優(yōu)秀畢業(yè)生引進(jìn)力度：

公司2024年擬對(duì)全球高校招聘如下崗位

本、碩、博  應(yīng)屆畢業(yè)生

崗位需求

【研發(fā)類(lèi)】

電子硬件類(lèi)

嵌入式軟件類(lèi)

圖像算法類(lèi)

機(jī)器視覺(jué)與系統(tǒng)類(lèi)

應(yīng)用軟件開(kāi)發(fā)類(lèi)

射頻工程類(lèi)

技術(shù)支持類(lèi)

項(xiàng)目管理類(lèi)

創(chuàng)新突破類(lèi)

【職能管理類(lèi)】

科技管理專(zhuān)員

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、海外市場(chǎng)拓展

人力資源管理專(zhuān)員

經(jīng)營(yíng)計(jì)劃管理工程師

綜合管理專(zhuān)員

臨床監(jiān)察員

崗位說(shuō)明書(shū)

【研發(fā)類(lèi)】

電子硬件類(lèi)

崗位描述：

參與產(chǎn)品系統(tǒng)研發(fā)，硬件設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)和測(cè)試，負(fù)責(zé)保證產(chǎn)品的穩(wěn)定性、可靠性和安全性。

崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)單板硬件全流程開(kāi)發(fā)，主導(dǎo)硬件器件選型、原理圖設(shè)計(jì)到SDV測(cè)試的完整研發(fā)過(guò)程，實(shí)現(xiàn)功能、性能、成本、質(zhì)量等多維度需求的研發(fā)設(shè)計(jì)；

2. 獨(dú)立完成硬件生產(chǎn)及系統(tǒng)問(wèn)題分析定位、外購(gòu)件選型和產(chǎn)品化設(shè)計(jì)；

3. 參與產(chǎn)品的硬件設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)，包括電路設(shè)計(jì)、PCB設(shè)計(jì)、原理圖設(shè)計(jì)等；

4. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品硬件的測(cè)試和驗(yàn)證，確保產(chǎn)品的穩(wěn)定性、可靠性和性能；

5. 與團(tuán)隊(duì)成員合作，進(jìn)行產(chǎn)品的整合和集成，保證產(chǎn)品的功能完整性；

6. 跟蹤行業(yè)的最新技術(shù)和研究成果，不斷推進(jìn)產(chǎn)品的創(chuàng)新和優(yōu)化。

崗位要求：

1. 本科及以上學(xué)歷，電子、通信、自動(dòng)化、電氣工程、機(jī)械電子、光電等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2. 扎實(shí)硬件基礎(chǔ)知識(shí)，精通模擬、數(shù)字電路分析及設(shè)計(jì)，具有基于ARM、DS、FPGA硬件系統(tǒng)單板開(kāi)發(fā)和調(diào)試經(jīng)驗(yàn)、數(shù)字/模擬傳感器檢測(cè)和模擬小信號(hào)處理分析能力等成功實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，在各類(lèi)電子競(jìng)賽中獲得過(guò)獎(jiǎng)項(xiàng)，將會(huì)被優(yōu)先考慮；

3. 對(duì)硬件技術(shù)領(lǐng)域充滿熱情，對(duì)產(chǎn)品硬件設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)有深入的理解和研究；

4. 熟悉電路設(shè)計(jì)和PCB設(shè)計(jì)軟件，如Altium Designer等；

5. 熟練掌握至少一種主流編程語(yǔ)言，如C語(yǔ)言、Python等；

6. 富有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，較強(qiáng)的問(wèn)題解決和創(chuàng)新能力，敢于承擔(dān)責(zé)任，敢于挑戰(zhàn)困難，能承受壓力;

7. 英語(yǔ)讀寫(xiě)能力良好，能夠閱讀相關(guān)技術(shù)文檔。

嵌入式軟件類(lèi)

職位描述：

參與智能產(chǎn)品中嵌入式軟件的開(kāi)發(fā)和調(diào)試，負(fù)責(zé)保證產(chǎn)品的功能完整性、穩(wěn)定性和可靠性。

崗位職責(zé)：

1. 參與智能電子系統(tǒng)產(chǎn)品中的嵌入式軟件開(kāi)發(fā)，包括軟件架構(gòu)設(shè)計(jì)、編碼、調(diào)試等；

2. 負(fù)責(zé)軟件的測(cè)試和驗(yàn)證，確保軟件的穩(wěn)定性、可靠性和性能；

3. 與團(tuán)隊(duì)成員合作，進(jìn)行軟件的整合和集成，保證產(chǎn)品的功能完整性；

4. 進(jìn)行軟件性能優(yōu)化和缺陷修復(fù)，提高產(chǎn)品的質(zhì)量和用戶體驗(yàn)；

5. 跟蹤行業(yè)的最新技術(shù)和研究成果，不斷推進(jìn)嵌入式軟件的創(chuàng)新和優(yōu)化。

崗位要求：

1. 本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)、電子工程或相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景；

2. 對(duì)嵌入式軟件技術(shù)充滿熱情，對(duì)嵌入式軟件開(kāi)發(fā)有深入的理解和研究；

3. 熟悉嵌入式系統(tǒng)開(kāi)發(fā)，熟練掌握C/C++編程語(yǔ)言；

4. 熟悉嵌入式操作系統(tǒng)，如Linux、RTOS等；

5. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的問(wèn)題解決和創(chuàng)新能力；

6. 英語(yǔ)讀寫(xiě)能力良好，能夠閱讀相關(guān)技術(shù)文檔。

圖像算法類(lèi)

職位描述：

參與醫(yī)療與工業(yè)領(lǐng)域中的圖像算法設(shè)計(jì)、優(yōu)化和實(shí)現(xiàn)，負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)先進(jìn)的圖像處理算法，為醫(yī)療/工業(yè)診斷提供創(chuàng)新解決方案。

崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)醫(yī)療與工業(yè)場(chǎng)景中的圖像算法設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)，包括圖像分割、特征提取、目標(biāo)檢測(cè)等；

2. 進(jìn)行圖像算法的優(yōu)化和性能調(diào)試，確保算法的準(zhǔn)確性和穩(wěn)定性；

3. 與團(tuán)隊(duì)成員合作，進(jìn)行算法模型的實(shí)現(xiàn)和集成，保證產(chǎn)品的功能完整性；

4. 參與產(chǎn)品測(cè)試和驗(yàn)證，對(duì)算法進(jìn)行優(yōu)化和改進(jìn)，提高產(chǎn)品的性能和用戶體驗(yàn)；

5. 跟蹤行業(yè)的最新技術(shù)和研究成果，不斷推進(jìn)圖像算法在醫(yī)療和工業(yè)領(lǐng)域的應(yīng)用。

崗位要求：

1. 計(jì)算機(jī)、電子工程、自動(dòng)化、信息工程、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷；

2. 對(duì)圖像算處理和算法領(lǐng)域充滿熱情，對(duì)圖像算法開(kāi)發(fā)有深入的理解和研究；

3. 熟悉圖像處理算法和模型，如圖像分割、特征提取、目標(biāo)檢測(cè)等；

4. 熟練掌握至少一種主流編程語(yǔ)言，如Python、C++等；

5. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的問(wèn)題解決和創(chuàng)新能力；

6. 英語(yǔ)讀寫(xiě)能力良好，能夠閱讀相關(guān)技術(shù)文檔；

7. 具備較強(qiáng)的自學(xué)能力和解決問(wèn)題的能力，對(duì)新技術(shù)有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)興趣。

機(jī)器視覺(jué)與系統(tǒng)類(lèi)

職位描述：

參與體內(nèi)機(jī)器人機(jī)器視覺(jué)算法與系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)和優(yōu)化，為機(jī)器人精準(zhǔn)治療和診斷提供支持。

崗位職責(zé)：

1. 參與體內(nèi)機(jī)器視覺(jué)算法與解決方案的設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)，包括圖像處理、特征提取等；

2. 負(fù)責(zé)算法的測(cè)試和驗(yàn)證，確保算法的準(zhǔn)確性和穩(wěn)定性；

3. 優(yōu)化算法的效率和可靠性，提高機(jī)器人產(chǎn)品的工作效率；

4. 與硬件團(tuán)隊(duì)密切合作，實(shí)現(xiàn)算法和硬件的協(xié)同工作；

5. 跟蹤行業(yè)的最新技術(shù)和研究成果，推進(jìn)體內(nèi)機(jī)器視覺(jué)算法與解決方案的創(chuàng)新和優(yōu)化。

崗位要求：

1. 計(jì)算機(jī)、電子工程、自動(dòng)化、信息工程、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷；

2. 對(duì)機(jī)器人、機(jī)器人視覺(jué)算法充滿熱情，對(duì)機(jī)器視覺(jué)算法設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)有深入的理解和研究；

3. 熟悉計(jì)算機(jī)視覺(jué)算法和機(jī)器人技術(shù)，具備良好的編程能力；

4. 具備算法設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉SLAM、SFM或目標(biāo)檢測(cè)等算法；

5. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的問(wèn)題解決和創(chuàng)新能力；

6. 英語(yǔ)讀寫(xiě)能力良好，能夠閱讀相關(guān)技術(shù)文檔；

7. 具備較強(qiáng)的自學(xué)能力和解決問(wèn)題的能力，對(duì)新技術(shù)有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)興趣。

應(yīng)用軟件開(kāi)發(fā)類(lèi)

職位描述：

負(fù)責(zé)產(chǎn)品應(yīng)用軟件的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)和測(cè)試，為醫(yī)療機(jī)器人和工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)的控制和數(shù)據(jù)分析提供支持。

崗位職責(zé)：

1. 完成從需求到軟件產(chǎn)品定義、架構(gòu)設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)實(shí)現(xiàn)、再到上線運(yùn)營(yíng)維護(hù)等產(chǎn)品生命周期中的各個(gè)環(huán)節(jié)；

2. 創(chuàng)造性解決產(chǎn)品在實(shí)現(xiàn)過(guò)程中的技術(shù)難題，應(yīng)用前沿技術(shù)提升產(chǎn)品的核心競(jìng)爭(zhēng)力，如分布式系統(tǒng)、性能調(diào)優(yōu)、可靠性等；

3. 參與應(yīng)用軟件的需求分析和設(shè)計(jì)，制定相應(yīng)的軟件開(kāi)發(fā)計(jì)劃；

4. 負(fù)責(zé)應(yīng)用軟件的編碼、調(diào)試和測(cè)試，確保軟件的穩(wěn)定性和可靠性；

5. 參與行業(yè)數(shù)據(jù)的采集和處理，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的分析和可視化展示；

6. 與硬件團(tuán)隊(duì)密切合作，實(shí)現(xiàn)軟件和硬件的協(xié)同工作；

7. 跟蹤行業(yè)的最新技術(shù)和研究成果，推進(jìn)公司產(chǎn)品應(yīng)用軟件的創(chuàng)新和優(yōu)化。

崗位要求：

1. 本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程、醫(yī)學(xué)工程或相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景；

2. 熱愛(ài)編程，基礎(chǔ)扎實(shí)，熟悉掌握但不限JAVA、C++、C、Python、JS、HTML、GO等編程語(yǔ)言中的一種或數(shù)種，有良好的編程習(xí)慣；

3. 具備獨(dú)立工作能力和解決問(wèn)題的能力、善于溝通，樂(lè)于合作，熱衷新技術(shù)，善于總結(jié)分享，喜歡動(dòng)手實(shí)踐；

4. 對(duì)數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、算法有一定了解；

5. 英語(yǔ)讀寫(xiě)能力良好，能夠閱讀相關(guān)技術(shù)文檔。

射頻工程類(lèi)

職位描述：

參與項(xiàng)目產(chǎn)品中射頻系統(tǒng)與組件的設(shè)計(jì)、優(yōu)化和測(cè)試，負(fù)責(zé)保證產(chǎn)品的無(wú)線與射頻性能和穩(wěn)定性。

崗位職責(zé)：

1. 參與產(chǎn)品射頻系統(tǒng)的設(shè)計(jì)和優(yōu)化，包括天線結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、射頻特性仿真等；

2. 進(jìn)行產(chǎn)品射頻性能測(cè)試和調(diào)試，確保產(chǎn)品的射頻性能，特別是無(wú)線通信性能和穩(wěn)定性；

3. 與團(tuán)隊(duì)成員合作，進(jìn)行射頻組件的整合和集成，保證產(chǎn)品的無(wú)線通信功能完整性；

4. 進(jìn)行產(chǎn)品電磁性能和射頻組件的性能優(yōu)化和缺陷修復(fù)，提高產(chǎn)品的質(zhì)量和用戶體驗(yàn)；

5. 跟蹤行業(yè)的最新技術(shù)和研究成果，不斷推進(jìn)產(chǎn)品射頻性能的創(chuàng)新和優(yōu)化。

崗位要求：

1. 本科及以上學(xué)歷，電子工程、通信工程或相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景；

2. 對(duì)射頻技術(shù)領(lǐng)域充滿熱情，對(duì)射頻或天線設(shè)計(jì)和優(yōu)化有深入的理解和研究；

3. 熟悉射頻電路或天線的設(shè)計(jì)原理和相關(guān)軟件工具，如HFSS、ADS等；

4. 具備射頻系統(tǒng)或天線的測(cè)試和調(diào)試經(jīng)驗(yàn)，熟悉無(wú)線通信標(biāo)準(zhǔn)和協(xié)議；

5. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的問(wèn)題解決和創(chuàng)新能力；

6. 英語(yǔ)讀寫(xiě)能力良好，能夠閱讀相關(guān)技術(shù)文檔。

技術(shù)支持類(lèi)

職位描述：

負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)、安裝調(diào)試和技術(shù)維護(hù)工作，為客戶提供專(zhuān)業(yè)的技術(shù)支持和解決方案。

崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在醫(yī)療及工業(yè)領(lǐng)域的現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)工作，包括操作指導(dǎo)、使用技巧等；

2. 安裝、調(diào)試和維護(hù)器械設(shè)備產(chǎn)品，確保設(shè)備的正常運(yùn)行；

3. 解決現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題，提供及時(shí)的技術(shù)支持和故障排除；

4. 協(xié)助銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品演示和客戶需求分析；

5. 與客戶保持良好的溝通和關(guān)系維護(hù)，提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)；

6. 跟蹤行業(yè)的最新技術(shù)和產(chǎn)品信息，不斷學(xué)習(xí)和提升自身技能。

崗位要求：

1. 本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)信息工程、計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化、電子工程或相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景；

2. 對(duì)技術(shù)應(yīng)用充滿熱情，對(duì)技術(shù)支持和維護(hù)工作有濃厚興趣；

3. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與不同層級(jí)的客戶進(jìn)行有效的溝通；

4. 具備良好的學(xué)習(xí)能力，能夠深入了解公司產(chǎn)品特性與特點(diǎn)；

5. 具備良好的問(wèn)題解決能力和邏輯思維能力，能夠快速分析和解決技術(shù)問(wèn)題；

6. 英語(yǔ)讀寫(xiě)能力良好，能夠與國(guó)際客戶進(jìn)行交流和合作。

項(xiàng)目管理類(lèi)

職位描述：

負(fù)責(zé)協(xié)助技術(shù)總監(jiān)運(yùn)行產(chǎn)品質(zhì)量管理體系，開(kāi)展項(xiàng)目管理、技術(shù)研究和團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)工作，為技術(shù)團(tuán)隊(duì)提供全面的支持。

崗位職責(zé)：

1. 協(xié)助技術(shù)總監(jiān)進(jìn)行項(xiàng)目管理，包括制定項(xiàng)目計(jì)劃和任務(wù)分配；

2. 根據(jù)質(zhì)量管理體系的要求制定項(xiàng)目各個(gè)階段的輸入和輸出；

3. 參與技術(shù)研究和開(kāi)發(fā)工作，協(xié)助技術(shù)團(tuán)隊(duì)解決技術(shù)難題；

4. 跟蹤技術(shù)領(lǐng)域的最新發(fā)展和趨勢(shì)，為技術(shù)總監(jiān)提供相關(guān)信息和建議；

5. 協(xié)調(diào)技術(shù)團(tuán)隊(duì)的工作，推動(dòng)項(xiàng)目的順利進(jìn)行；

6. 協(xié)助技術(shù)總監(jiān)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理和培養(yǎng)，提升團(tuán)隊(duì)的技術(shù)能力和創(chuàng)新能力；

7. 協(xié)助技術(shù)總監(jiān)與其他部門(mén)進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通，保證項(xiàng)目的協(xié)同推進(jìn)。

崗位要求：

1. 本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)信息工程、電子工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景；

2. 對(duì)技術(shù)探索充滿熱情，對(duì)技術(shù)研究和項(xiàng)目管理有濃厚興趣；

3. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與不同層級(jí)的團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行有效的協(xié)作；

4. 具備項(xiàng)目管理和團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)，熟悉項(xiàng)目管理工具和方法；

5. 具備良好的問(wèn)題解決能力和邏輯思維能力，能夠快速分析和解決技術(shù)問(wèn)題；

6. 英語(yǔ)讀寫(xiě)能力良好，能夠與國(guó)際團(tuán)隊(duì)進(jìn)行交流和合作。

創(chuàng)新突破類(lèi)

職位描述：

參與醫(yī)療與工業(yè)領(lǐng)域中端側(cè)智能系統(tǒng)數(shù)學(xué)模型與解決方案的創(chuàng)新研究，突破構(gòu)建新型傳感、控制算法體系。

崗位職責(zé)：

1. 進(jìn)行底層算法的研究和突破，為企業(yè)的創(chuàng)新方案提供支持；

2. 參與解決復(fù)雜問(wèn)題，通過(guò)數(shù)學(xué)模型和算法分析，提供高效、可行的解決方案；

3. 與團(tuán)隊(duì)合作，分享您的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)的技術(shù)創(chuàng)新和發(fā)展。

崗位要求：

1. 碩士及以上學(xué)歷； 

2. 數(shù)學(xué)背景扎實(shí)，掌握高等數(shù)學(xué)、線性代數(shù)、概率論、優(yōu)化算法等相關(guān)知識(shí)；

3. 熟悉基礎(chǔ)算法的理論和實(shí)踐，具備算法設(shè)計(jì)與分析的能力；

4. 具備編程能力，熟練掌握至少一種編程語(yǔ)言，例如C++、Python等；

5. 良好的團(tuán)隊(duì)合作能力和溝通能力，能夠與不同背景的團(tuán)隊(duì)成員有效合作。

【職能管理類(lèi)】

科技管理專(zhuān)員

崗位職責(zé)：

1. 建立并維護(hù)公司商標(biāo)、專(zhuān)利、著作權(quán)數(shù)據(jù)庫(kù)及相關(guān)法律文件的留檔保存，配合完成知識(shí)產(chǎn)權(quán)日常管理與維護(hù)工作；

2. 及時(shí)把握業(yè)界專(zhuān)利技術(shù)發(fā)展最新動(dòng)態(tài)，定期跟蹤競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手知識(shí)產(chǎn)權(quán)申請(qǐng)最新?tīng)顩r，對(duì)可能引發(fā)的風(fēng)險(xiǎn)作出判別，為公司決策提供支持性服務(wù)；

3. 協(xié)助處理涉及知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面的糾紛爭(zhēng)議；

4. 承擔(dān)科技項(xiàng)目助理工作，填報(bào)申報(bào)系統(tǒng)，協(xié)助編寫(xiě)科技計(jì)劃項(xiàng)目申報(bào)書(shū)、合同書(shū)以及驗(yàn)收?qǐng)?bào)告等材料；

5. 分類(lèi)收集整理科技計(jì)劃項(xiàng)目政策文件，協(xié)助進(jìn)行項(xiàng)目申報(bào)。

崗位要求：

1. 本科以上學(xué)歷，理工科、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2. 良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力，有一定的培訓(xùn)或演講能力；

3. 熟練使用辦公軟件，有較好的文字和語(yǔ)言表達(dá)能力；

4. 具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度及保密性，抗壓執(zhí)行力較強(qiáng)。

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、海外市場(chǎng)拓展

崗位職責(zé)

1. 對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行全面的市場(chǎng)調(diào)研，參與制定并實(shí)施市場(chǎng)策略，規(guī)劃市場(chǎng)傳播渠道，策劃并輸出輸出市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工具，協(xié)助完成新品的市場(chǎng)導(dǎo)入；

2. 學(xué)習(xí)了解產(chǎn)品信息及產(chǎn)品理念，策劃推廣、宣傳活動(dòng)并支持市場(chǎng)活動(dòng)開(kāi)展，學(xué)習(xí)相關(guān)流程，完成現(xiàn)場(chǎng)產(chǎn)品展示及客戶接待；

3. 開(kāi)拓外部市場(chǎng)合作渠道，完成外部醫(yī)療專(zhuān)家的關(guān)系維護(hù)。

崗位要求：

1. 本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；

2. 較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行能力；

3. 有良好的文筆及溝通表達(dá)能力，抗壓能力強(qiáng)；

4. 大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)以上，口語(yǔ)好，有國(guó)際貿(mào)易背景或相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

5. 有良好的應(yīng)變能力，可接受全國(guó)調(diào)派和出差。

人力資源管理專(zhuān)員

崗位職責(zé)：

1. 協(xié)助完善人力資源管理制度，并制定改進(jìn)方案；

2. 負(fù)責(zé)人員招聘，員工全生命周期過(guò)程管理；

3. 填制分析各項(xiàng)人事統(tǒng)計(jì)報(bào)表；

4. 負(fù)責(zé)各個(gè)部門(mén)培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)執(zhí)行等管理工作；

5. 協(xié)助進(jìn)行員工績(jī)效考核的過(guò)程跟蹤；

6. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

崗位要求：

1. 本科以上學(xué)歷，人力資源、管理學(xué)、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2. 熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，熟悉人力資源管理各個(gè)模塊；

3. 熟練使用辦公軟件，有較好的文字和語(yǔ)言表達(dá)能力；

4. 工作效率高執(zhí)行力強(qiáng)、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、人際關(guān)系處理能力；

5. 待人熱情積極、細(xì)致耐心，具有良好的協(xié)調(diào)能力。

經(jīng)營(yíng)計(jì)劃管理工程師

崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)計(jì)劃管理體系的建設(shè)，包括計(jì)劃管理制度、流程及表單，并督促落實(shí)；

2. 負(fù)責(zé)組織公司年度、半年度、季度、月度目標(biāo)的分解及考核管理工作；

3. 負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)管理計(jì)劃的運(yùn)行狀況、跟蹤、分析；

4. 負(fù)責(zé)對(duì)計(jì)劃落實(shí)有偏差的工作提出預(yù)警、督促和協(xié)調(diào)問(wèn)題的解決；

5. 協(xié)助人力資源完善落實(shí)組織績(jī)效考核、員工績(jī)效考核管理工作；

6. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

崗位要求：

1. 本科以上學(xué)歷，企業(yè)管理、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2. 具有良好的溝通和表達(dá)能力；

3. 具有良好的協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、人際關(guān)系處理能力；

4. 熟練使用辦公軟件，有較好的文字和語(yǔ)言表達(dá)能力；

5. 善于思考，能多維度分析事物、獨(dú)立解決處理能力；

6. 具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、保密性、有責(zé)任心、能主動(dòng)承責(zé)，抗壓執(zhí)行力較強(qiáng)。

綜合管理專(zhuān)員

崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站及微信公眾號(hào)對(duì)外宣傳渠道的信息更新；

2. 公司制度、公文的起草，文件收發(fā)及檔案管理；

3. 辦公用品及福利采購(gòu)、發(fā)放，各類(lèi)供應(yīng)商賬單核對(duì)，綜合事務(wù)部庫(kù)房管理；

4. 公司會(huì)務(wù)活動(dòng)的組織；

5. 對(duì)外相關(guān)部門(mén)聯(lián)絡(luò)及接待；

6. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

崗位要求：

1. 本科以上學(xué)歷，行政管理、公共管理、文秘等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

2. 熟練使用辦公軟件；

3. 普通話流利，具有良好的口頭表達(dá)和溝通能力；

4. 責(zé)任心強(qiáng)，富有團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受一定工作壓力；

5. 較好的文字撰寫(xiě)能力和文案功底，有較強(qiáng)的創(chuàng)新思維能力；

6. 待人熱情積極、細(xì)致耐心，具有良好的協(xié)調(diào)能力。

臨床監(jiān)察員

崗位職責(zé)：

1. 對(duì)GCP及臨床試驗(yàn)有認(rèn)識(shí)；

2. 按照GCP要求和臨床試驗(yàn)SOP，完成臨床試驗(yàn)中心的啟動(dòng)、日常監(jiān)察及收尾工作，保證試驗(yàn)數(shù)據(jù)的及時(shí)、規(guī)范和準(zhǔn)確錄入，確保資料數(shù)據(jù)的真實(shí)性、可靠性和完整性；

3. 協(xié)調(diào)解決臨床試驗(yàn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，按照計(jì)劃進(jìn)行臨床數(shù)據(jù)的監(jiān)察，確保臨床研究的進(jìn)度和質(zhì)量；

4. 協(xié)調(diào)研究中心研究人員，培養(yǎng)并維系與研究者的良好關(guān)系；

5. 監(jiān)督CRC的工作質(zhì)量和進(jìn)度。

崗位要求：

1. 本科以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、護(hù)理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

2. 具有良好的抗壓能力和執(zhí)行能力；

3. 良好的應(yīng)變、溝通和協(xié)調(diào)能力；

4. 性格外向、為人誠(chéng)信、細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，有較強(qiáng)的責(zé)任感；

5. 適應(yīng)出差。

工作地點(diǎn)

上海、浙江嘉興、江蘇南通

福利待遇

【研發(fā)類(lèi)】

本科年收入12-19萬(wàn)元

普通高校本科12-14萬(wàn)；

雙一流高校本科14-18萬(wàn)，

985高校本科15-19萬(wàn)。

碩士研究生年收入16-30萬(wàn)元

普通高校碩士研究生：16-18萬(wàn)；

211、雙一流高校碩士研究生：18-23萬(wàn)；

985高校碩士研究生：20-25萬(wàn)；

十分優(yōu)秀者可以達(dá)到25-30萬(wàn)。

博士研究生年收入35-80萬(wàn)元

普通高校博士：35-40萬(wàn)；

雙一流高校博士：45-50萬(wàn)；

985高校博士：55-60萬(wàn)；

QS排名前50高校博士：60-70萬(wàn)；

青年博士可匹配課題進(jìn)公司博士后工作站，進(jìn)站期間再補(bǔ)貼10萬(wàn)元/年。

新引進(jìn)博士，也可與地方高校簽訂勞動(dòng)合同關(guān)系（企業(yè)與高校雙聘），獲得高校事業(yè)編制。

專(zhuān)業(yè)成績(jī)學(xué)霸、競(jìng)賽大牛、有一定學(xué)術(shù)成果或有深度參與項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者，經(jīng)過(guò)筆試及面試綜合評(píng)定，可發(fā)放special offer，薪資面議。

【職能管理類(lèi)】

本科年收入6-11.5萬(wàn)元；

碩士研究生年收入10-15萬(wàn)元；

戶口：

公司可幫助落戶上海（符合上海落戶政策的人才）、浙江嘉興、江蘇南通

住房：

配套人才公寓（嘉興姚莊）

交通：

可配套通勤班車(chē)

社保：

五險(xiǎn)一金

培訓(xùn)提升：

入職培訓(xùn)+崗位培訓(xùn)，一對(duì)一培養(yǎng)計(jì)劃

假期：

雙休、法定節(jié)假日、帶薪年假

人才補(bǔ)貼：

生活補(bǔ)貼：本科1000元/月，碩士3000元/月，博士5000元/月，可享受三年（具體情況要以簽約公司當(dāng)?shù)厝瞬耪邽闇?zhǔn)）

購(gòu)房人才補(bǔ)貼：

碩士30萬(wàn)元，博士60萬(wàn)元

（具體情況要以簽約公司當(dāng)?shù)厝瞬耪邽闇?zhǔn)）

文娛活動(dòng)：

免費(fèi)健身房，不定期團(tuán)建，生日會(huì)，茶話會(huì)

招聘流程：

簡(jiǎn)歷投遞→簡(jiǎn)歷篩選→筆試→HR面試→專(zhuān)業(yè)面試→leader面試→體檢→offer發(fā)放→簽訂三方協(xié)議

簡(jiǎn)歷投遞地址：https://www.m.maoshou.com.cn/

PS：投遞簡(jiǎn)歷時(shí)需附上成績(jī)單，如有其他可證明專(zhuān)業(yè)能力或項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的材料均可附上，說(shuō)不定下一個(gè)拿special offer的就是你?。?！

聯(lián)系方式：

電話：18957362753 （黎女士）/0573-82206870  

郵箱：hr@citronbiotec.cn

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